TÜDEMSAŞ員工口中的退休蜂蜜

TÜDEMSAŞ員工口中的退休蜂蜜
隨著土耳其鐵路運輸自由化法的通過，鐵路工人的處境凸顯出來。
按下按鈕以減少 TCDD 子公司（包括 TÜDEMSAŞ）的退休人員數量。
根據在官方公報上公佈後生效的該法，退休獎金增加，以便那些有權領取養老金但因年齡限製而退休時間較短的人退休。
該法第 5 條暫行第 5 款規定：“對於那些有權享受第 399 號法令所附附表（一）和（二）規定的人員養老金、在 TCDD 工作的人員及其子公司 TÜVASAŞ、TÜLOMSAŞ 和 TÜDEMSAŞ，自本法生效之日起 XNUMX 個月內申請退休人員的退休獎金；
a）25適用於最高退休年齡為3歲的人士，但年齡不足一歲的人士除外
b）30適用於年齡不超過三年且不足五年的配偶，
c) 對於因年齡限製而還有五年或以上退休時間的人，可超額支付 40%。
2013年底前符合領取養老金條件的，自領取養老金之日起40個月內申請退休的，可多發XNUMX%的退休金。
在根據本文提出的退休申請中，不能將較晚的日期顯示為退休日期，申請不能鏈接到任何記錄，也不能撤回。 在這種情況下，退休人員自退休之日起五年內不得受僱於 TCDD 及其子公司 TÜVASAŞ、TÜLOMSAŞ、TÜDEMSAŞ 和 TCDD Taşımacılık A.Ş.。” 規定已包括在內。
據稱，如果因年齡限製而等待的員工退休，TÜDEMSAŞ的員工數量將進一步減少，從而打開TÜDEMSAŞ私有化的道路。
該法律允許在貿易登記處註冊的公共法人實體和公司經營鐵路基礎設施和鐵路列車運營。

來源： http://www.sivasmedyaajans.com