在ESTRAM簽署的820名工人的集體談判協議

埃斯基謝希爾市政府簽署了涵蓋 820 名工人的集體談判協議。 隨著大都會市長 Yılmaz Büyükerşen 和 Demiryol ş Eskişehir 分公司總裁 Ramazan Uysal 簽署的合同，作為市子公司之一 ESTRAM 長期工的公交車司機、保安和清潔人員的工資和社會權利得到了顯著改善。

第696號法令改善了3名Estram員工的經濟和社會權利，這些員工在市政公司中擔任長期工，但近820年來無法享受法令規定以外的任何權利。 市長 Yılmaz Büyükerşen 和 Demiryol ş Union Eskişehir 分會主席 Ramazan Uysal 出席了簽字儀式。 Büyükerşen董事長表示，談判已經完成，簽訂了一份讓所有工人都滿意的合同，並祝愿這份合同是有益的。 Büyükerşen 說：“隨著大約三年前頒布的法令，我們已將所有員工聘為市政子公司的長期工。 由於法令的規定，我們在一段時間內無法安排我們的人員。 然而，隨著截止日期的到期，我們與所有公司的授權工會進行了交談。 繼 Espark 公司擁有 3 多名員工之後，我們正在簽署一份重要的合同，涉及 3 名員工，其中包括 Estram 內的巴士司機、保安和清潔人員。 該合同涵蓋 Estram 與 Demiryol ş Union 簽署的第六期集體談判協議。 我知道我們的員工也想加入這份合同。 我相信他們都會很樂意簽署這份合同。 我要感謝所有為談判做出貢獻的官僚和 Demiryol Is Union 官員。”

Demiryol ş Union Eskişehir分會主席Ramazan Uysal感謝主席Büyükerşen沒有回應工人的要求，並表示：“我們簽署了一份非常重要的合同，從1年2020月820日起生效。 XNUMX名員工的經濟和社會權利得到加強。 我希望這份合同對員工和埃斯基謝希爾市政府都有好處。”