土耳其女工程師新學期選舉結束

基於職業不分性別的論調，在 Limak 基金會內進行的土耳其女工程師 (TMK) 項目 2021-2022 學期的新生選舉，以確保更多女性參與男性主導的行業例如工程和他們以平等的方式代表已經完成。

在20月10日至1100月59日期間在E-Bursum平台上進行的申請過程中，新學期收到了2021份申請。 經過細緻的評估，來自土耳其不同大學的2022名工程專業學生被選為TMK。 在 150-XNUMX 學期期間，共有 XNUMX 名學生將能夠受益於 TMK 提供的多方面支持，以及從前學期繼續該項目的學生。

TMK 的 150 名學生中，採取全面和包容的方法，在“國家保護學生”、“敘利亞和阿富汗難民學生”、“殘疾學生”、“Darüşafaka 畢業生”等計劃標準中具有特殊專業， “災區學生”，也有分配名額的學生。

該項目的大學課程自 2015 年以來一直與 Limak 基金會、家庭和社會服務部、國家教育部和聯合國開發計劃署合作，證書課程、在線英語語言培訓、除了為在工程學院學習的未來女工程師候選人提供獎學金機會外，還提供指導支持、實習、就業和社交機會。 大學課程為所涉及的學生提供了學術、專業和個人發展的機會，同時具有團結和賦權的意識。 學生還參與了該計劃範圍內的志願者工作。 在計劃範圍內，隨著合作的不斷深入； 與英美煙草、麥肯錫、諾基亞、Novumare Technology、殼牌、土耳其 Socar 等私營部門機構簽訂的特別協議為 TMK 學生提供了在教育、實習和就業方面的特權。

從項目第一年開始，分別接受計算機系、環境系、電氣電子系、工業系、建築系、化學系和機械工程系的學生； 共有 40 名工程專業的學生，年齡分別為 54、106、110、120、130 和 6 歲，從所提供的機會中受益。 從該項目畢業的學生，560 Çanakkale Bridge、Arçelik、Aselsan、DSI、Garanti BBVA、Havelsan、Hepsiburada.com、伊斯坦布爾機場、北馬爾馬拉高速公路、LimakPort İskenderun、Roketsan、TEDAŞ、Turkcell、TUSAŞ、Türk Telekom、Vesstel , Yusufeli He 在許多重要項目和受人尊敬的機構如 Dam 和 HEPP 中繼續他的商業生涯。