根據第 657 號公務員法第 4/B 條，在部長理事會決定生效的原則，受僱於社會保障機構總裁服務提供總局的單位日期為 06/06/1978 和編號 7/15754，以及其附件和修正案； 以公職人員選拔考試 (KPSS) (B) 組 (B) 組 KPSSP3 分數類型（獲得 60 分及以上者）的平均口試成績為基礎，由測量、選拔和安置進行中心 (ÖSYM)，其有效期仍在繼續，簽約程序員和 34 名簽約分析員。 每個職稱所公佈的合同人員職位的 11（三）次將被要求參加口試。 對於截至申請截止日期申請合同製人員招聘的候選人，尋求以下一般和特殊條件。
有關廣告的詳細信息 點擊這裡
一般適用條款及其他說明
1- 具有第 657 號法第 48 條規定的一般條件。
2-自申請之日起未領取社會保障機構的退休金或養老金。
3- 從測量、選拔和安置中心 (ÖSYM) 持有的 (KPSS) (B) 組公共人員選拔考試 KPSSP3 分數類型中獲得至少 60 分並且仍然有效。
4- 在申請截止日期前獲得 YDS/e-YDS 的最低 (D) 分數（OSYM 日期為 06.04.2021 的“國際外語考試等效文件”關於外語考試成績文件的等效性和有效期將被作為基礎。）或在語言能力方面獲得OSYM接受的另一份國際有效文件，或在國內/國外以英語授課的大學本科畢業”）或由以下機構確定分數評估、選拔和安置中心 (ÖSYM) 管理委員會，相當於 YDS (D) 級別的英語語言考試，而不是 YDS。
5- 在根據第 657 號公務員法第 4/B 條以合同形式在事業單位和組織中工作期間，該機構未因違反服務合同原則而終止合同。最後一年，或在合同期內未單方面解除合同。
6- 沒有可能妨礙他繼續履行職責的疾病。
7- 候選人； 在 11.11.2022 年 25.11.2022 月 23 日至 59 年 XNUMX 月 XNUMX 日（XNUMX:XNUMX）之間，他們必須在電子政務上的社會保障機構/職業大門 - 公共招聘或職業大門 (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) 上完成申請門。 （不接受郵件、貨運等形式的申請。）
8-在規定期限內申請並符合條件的候選人，由我院聘用人員考試評估和安置委員會進行口試，按公佈的職位數量的三倍進行口試，前提是他們被安置按 KPSSP3 順序（60 分及以上的考生）。 參加口試的考生必須攜帶任何帶照片的和經批准的身份證（帶有 TR 身份證號的身份證 / TR 身份證 / 帶有 TR 身份證號的駕駛執照 / 有效護照）。 未提交上述文件的考生將不被錄取，這些考生將無法就該科目主張任何權利。
9- 在口試中，考試委員會主席和成員分別給予考生滿分 100 分。 這些分數的算術平均值構成口試成績。 為了在口試中取得成功，考試委員會給出的平均分數必須至少為 70。
10-考生只能報考表中指定的組別之一，經查明不符合考試資格的考生將不能參加口試。
11-參加口試的人員名單、考試日期和地點將在職業大門 (www.isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) 和我們機構的網站 (www.sgk.gov.tr) 上公佈。 gov.tr)。 口試成績和 KPSS 成績平均至少達到 70 分的人將被視為成功，並按照公佈的職位安排，從最高分開始。 在分數相等的情況下，本領域碩士、英語成績高、本科畢業日期前及年齡較大者優先，並公佈考試成績在我們機構的網站 (www.sgk.gov.tr) 上。 （參加口試的考生將不會收到書面通知。）
12- 儘管有資格獲得安置但未在規定期限內開始工作的人員，以及自考試結果在機構網站上公佈之日起一（一）年內辭職的人員（已開始工作的人員）在本公告範圍內工作），根據最終的成功分數（1）將在參加口試的人員中進行安置，從最高分開始。
13-被任命的人； 在社會保障方面，他們將受第 5510 號《社會保險和一般健康保險法》第 4/a 條的規定，並在他們將被聘用的單位工作，但須遵守規定的工作時間和程序。同級其他人員均須遵守。
14- 總附加費包含在公告規定的費用金額中，保險費和健康保費以及收入和印花稅將從每月的合同總費用中扣除，印花稅將從附加支付的總金額中扣除。
15-Gross 合同費用將根據證明候選人了解所需編程語言的文件增加 25%，這是我們機構 IT 中心目前使用的編程語言之一。 （該表顯示增加了 25% 的版本。）
成為第一個發表評論的人