Kardemir宣布工黨

卡德米爾公司董事會主席 Ömer Faruk Öz 發表了一份書面聲明，並表示他們開始與 Karabük İŞ-KUR 省級理事會就 KARDEMİR 所需單位的人員招聘進行談判。

卡德米爾公司董事會主席Ömer Faruk Öz簽署的聲明如下；

眾所周知，我們公司更新了技術，提高了產能，提供了高附加值的產品種類，同時，通過持續開展環境和社會責任項目，為滿足社會期望和發展做出了重大貢獻。 Karabük 的需求，特別是自 2002 年以來的投資。

僅 2010 年以來的投資額就達到約 1,3 億美元。 由於這些投資，在 Kardemir 建立了一個新的綜合鋼鐵廠，我們在 2017 年將鋼水產量增加到超過 2 萬 400 萬噸。 在產品方面，我們完成並調試了鐵路硬化設施，這增加了鐵路的附加值。 我們專注於通過高附加值的戰略產品使我們的產品範圍多樣化，這將有助於消除土耳其鋼鐵行業的外貿逆差。 到目前為止，我們的 Çubuk Kangal 軋機已向市場提供 40 種不同鋼種的 130 種不同產品。

在該設施中，努力生產汽車行業使用的輪胎鋼絲所需的鋼種，幾乎所有鋼絲都有進口替代品，用於各種工業領域的預應力混凝土鋼，包括基礎設施投資，用於汽車、國防工業和白色的緊固件商品行業正在繼續。正如我之前提到的，Kardemir 今年將生產和銷售超過 100 萬噸從國外進口的優質鋼材。

至於作為戰略投資的一部分仍在建設中的鐵路車輪廠，我們現在接近尾聲，我們希望在未來幾個月內開始調試工作。 我們將在今年XNUMX月底前完成剩餘的環保投資並投入運營。

我公司年產能3,5萬噸的第四連鑄及轉爐產能擴建工程已正式開工，現場正在火熱進行中。

Kardemir 經歷的增長以及上述這些投資帶來了對合格人員的需求。 一方面，我們已經開始與 Karabük İŞKUR 省級理事會就提供我們所需的人員進行談判，因為這種增長與那些在完成服務和新投資後退休的人一起經歷。

我想特別指出的是，我們將從 Karabük 招聘人員。 由於我們始終認為 Karabük 和 Kardemir 的人民是一個整體，因此我們的目標是通過僱用我們接受過職業培訓的有能力的年輕人來為 Kardemir 和 Karabük 的發展做出貢獻。

隨著這些新員工的招募，Kardemir 將繼續作為一個擁有合格人員的組織為 Karabük 和我們的國家生產，在世界範圍內生產，提供具有高附加值產品的多樣性，並為所有利益相關者創造價值。

值此之際，我再次祝賀我們所有員工和來自 Karabük 的人們度過了吉祥的齋月。 我提前祝賀齋月假期，並向全能的上帝祈禱這個假期將成為我們所有員工、我們的 Karabük、我們的國家和全人類及其家人的祝福。